Sunday, October 13, 2013

Bek muda asal Swedia dibidik Chelsea



Ludvig Ohman
Sukabola- adalah Ludvig Ohman bek muda asal Swedia yang menjadi incaran Chelsea saat ini. Melihat kondisi usia sang bek katalan Chelsea John Terry yang sudah meningkat membuat The Blues bersiap untuk mencari sosok yang sesuai dengan Terry. Menurut The Blues Ohman lah yang sesuai menggantikan sosok John Terry di Chelsea. Pemuda kelahiran 22 tahun ini digadang-gadang akan menjadi bek masa depan Swedia. Saat ini Ohman membela club Kalmar FF  di liganya.

The daily star meyakini bahwa pelatih Chelsea Jose Mourinho sangat menyukai bakat bagus yang dimiliki Ohman. Bahkan mantan pelatih Madrid ini akan mengajukan penawaran segera untuk membawa Ohman ke Stamford Bridge. Ia memperkirakan bahwa harga jual ohman tidak akan mahal. Pasalnya kontrak Ohman di clubnya saat ini akan segera berakhir musim depan. Ini merupakan kesempatan besar bagi The Blues untuk membawa Ohman merumput di Stamford Bridge.


Pelatih Chelsea Jose Mourinho ini sangat suka berburu pemain muda berbakat. Saat melatih Real Madrid, Mou banyak mendatangkan pemain muda baik dari akademi Madrid maupun dari luar. Seperti Mesut Ozil yang didatangkan dari jerman, Alvaro morata, Varane dan banyak yang lainnya. Sepertinya hal semacam ini juga akan dilakukannya pada club yang dibesutnya saat ini. Hal ini wajar saja. Karena selain dapat memberikan penyegaran pada atmosfer permainan tim asuhannya, ini juga merupakan strategi yang mungkin tidak diimplementasikan di club lain.

Memang, saat ini Mou sangat memperhatikan lini belakang tim asuhannya. Lini belakang menjadi perhatian utama dalam meningkatkan permainan Chelsea. Apalagi saat ini John Terry sudah sangat dewasa dalam mempertahankan lini belakang. Jose Mourinho sudah mempersiapkan segalanya untuk menanggapi hal tersebut. Selain membidik Ohman, dikabarkan Chelsea juga mengincar pemain berbakat lainnya untuk mengisi lini belakang. Seperti Nicolas Otamendi (Benfica) dan Eliaquim Mangala (FC Porto). (Suka Bola).

Source : liputan6.com
  

0 comments:

Post a Comment